Engagement
Garantir la santé, sécurité et le bien-être de nos collaborateurs
La sécurité et la santé au travail sont au cœur de nos préoccupations avec un objectif : préserver l’intégrité physique de tous nos salariés sur leur poste de travail.
Promouvoir notre culture sécurité
Notre politique de prévention des risques et des accidents du travail vise à développer une culture sécurité forte et à en faire une valeur partagée par tous. Cette politique est basée sur la formation et la sensibilisation permanente de nos collaborateurs, l’analyse systématique des incidents, la communication régulière des objectifs et des résultats sécurité, mais aussi l’amélioration continue de nos pratiques.
Des managers acteurs d’une politique prévention forte
La posture managériale est primordiale dans la conduite de la politique sécurité, aussi, la formation de nos managers à la sécurité est une de nos priorités. Chacun d’eux pilote un outil d’évaluation des risques et un tableau de bord santé et sécurité pour son périmètre. Des parcours de formation sont systématiquement proposés aux nouveaux encadrants.
Prévenir les risques
Afin de réduire les accidents du travail de nombreuses formations sont mises en place dans tous les services. Des formations aux risques routiers sont régulièrement proposées aux conducteurs et chauffeurs. La démarche de visites de sécurité comportementale (démarche TOP) permet d’échanger avec les salariés sur leur poste de travail et d’identifier les risques potentiels pour les prévenir. Pour « parler sécurité autrement », des moments forts, ludiques, autour de la sécurité sont également organisés chaque année.
Par ailleurs, de nombreuses études ergonomiques sont menées pour réduire les situations à risque et réorganiser certains postes de travail.
Agir pour le bien-être
Nous nous engageons pour le bien-être de nos collaborateurs à travers la qualité de vie au travail. Sur nos différents sites, des ateliers autour du sport, de la sophrologie, du sommeil ou de la nutrition favorisent l’équilibre personnel et professionnel. Depuis 2022, la conciergerie d’entreprise facilite le quotidien avec des services pratiques : une initiative humaine et concrète appréciée par nos collaborateurs.
Explorer nos autres engagements et témoignages
Nos autres piliers
Engagés et passionnés
Tout savoir sur notre démarche #engagé
Parce que notre engagement environnemental, humain et sociétal est une réalité du quotidien, nous plaçons la RSE au cœur de nos actions.
